任職要求：
1、通過國家法律職業(yè)資格考試;
2、法律專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
3、具備3年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通能力、分析應(yīng)變能力及文字功底；
5、精通公司法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)企業(yè)法律事務(wù)。
崗位職責(zé)：
1、風(fēng)險(xiǎn)防控：
（1）參與合同草擬、合同范本梳理、合同審核并出具審核意見；
（2）參與合作公司背景調(diào)查與盡職調(diào)查、出具盡調(diào)報(bào)告；
（3）公司內(nèi)部制度流程制定、梳理、合規(guī)性審查；
（4）對各經(jīng)營組織合同履行動態(tài)監(jiān)管；
（5）參與不良業(yè)務(wù)追蹤跟進(jìn)、核對相關(guān)信息，給予法律意見；
（6）為各經(jīng)營組織進(jìn)行客戶管理提供法律分析；
（7）根據(jù)各經(jīng)營組織業(yè)務(wù)情況下發(fā)各類風(fēng)險(xiǎn)告知函件。
2、法律支持：
（1）為公司各職能部門、各經(jīng)營組織提供法律咨詢；
（2）參與商務(wù)洽談，提供法律意見；
（3）進(jìn)行法律常識培訓(xùn)，增強(qiáng)員工法律意識。
3、訴訟與仲裁：
（1）協(xié)助顧問律師梳理案件脈絡(luò)，提供證據(jù)；
（2）處理勞資糾紛或其他簡單訴訟案件，提出合理解決辦法。
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