為深入貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于穩(wěn)就業(yè)、保居民就業(yè)工作的決策部署，扎實做好鼓勵和引導(dǎo)高校畢業(yè)生面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)就業(yè)工作，結(jié)合伊金霍洛旗實際情況，決定開展中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲備高校畢業(yè)生工作，發(fā)布招募儲備企業(yè)公告。屆時人力資源和社會保障局將根據(jù)企業(yè)招募高校畢業(yè)生崗位需求表發(fā)布招募高校畢業(yè)生公告，向儲備企業(yè)擇優(yōu)推薦自治區(qū)全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生、區(qū)外全日制普通高校內(nèi)蒙古籍應(yīng)屆畢業(yè)生、畢業(yè)三年內(nèi)尚未就業(yè)的全日制內(nèi)蒙古籍高校畢業(yè)生。（注：大專以上學(xué)歷；內(nèi)蒙古戶籍要求為招募當(dāng)年1月1日前落戶。）

一、招募企業(yè)范圍

儲備企業(yè)為伊金霍洛旗轄區(qū)內(nèi)注冊的中小企業(yè)和非公有制企業(yè)。

二、儲備企業(yè)應(yīng)具備條件

1.經(jīng)營證照完備；

2.具有固定生產(chǎn)經(jīng)營項目；

3.工商行政管理部門核準(zhǔn)登記2年以上；

4.生產(chǎn)經(jīng)營狀況良好；

5.能夠提供培養(yǎng)、鍛煉儲備人才的工作崗位；

6.遵守國家勞動法律法規(guī)，無不良用工記錄。

三、待遇要求及補貼

儲備高校畢業(yè)生享有所在儲備企業(yè)同類人員的工資福利待遇。儲備企業(yè)負責(zé)為儲備高校畢業(yè)生辦理社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育、大病醫(yī)療，上崗當(dāng)月必須參保）。儲備期為2年，時間從當(dāng)年8月1日至第三年7月31日。政府對儲備到企業(yè)的高校畢業(yè)生每人每月給予700元的補貼，工資保險福利待遇不足部分由儲備企業(yè)補齊。

四、報名流程及時間節(jié)點

（一）2月—5月發(fā)布招募儲備企業(yè)和人員公告。企業(yè)前往“伊旗人力資源驛站”微信小程序在線申請，上傳營業(yè)執(zhí)照掃描件、法人身份證掃描件、招聘簡章電子版、《內(nèi)蒙古自治區(qū)高校畢業(yè)生中小企業(yè)人才儲備企業(yè)審批表》（見附件1）電子版。

（二）6月人社部門對報名企業(yè)和人員進行資格審查。擬招儲備入員需提供以下資料進行審核：《內(nèi)蒙古自治區(qū)高校畢業(yè)生“中小企業(yè)人才儲備”計劃登記表》兩份（見附件2），身份證、戶口簿（首頁和本人頁）、畢業(yè)證復(fù)印件各一份，《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》一份。上述材料由企業(yè)一并報送人社部門。人社部門根據(jù)招募計劃和資格審核結(jié)果，確定儲備人才人選。

（三）7月上旬旗區(qū)人社部門組織人員體檢（參照《內(nèi)蒙古自治區(qū)高校畢業(yè)生中小企業(yè)人才儲備人員健康狀況要求》執(zhí)行，見附件3），并與儲備企業(yè)和選拔的高校畢業(yè)生簽署《中小企業(yè)和非公有制企業(yè)儲備高校畢業(yè)生協(xié)議》（參考范本見附件4）。儲備人才簽署儲備協(xié)議后，除身體原因、不可抗力等特殊事由，不得擅自放棄入選資格。確因上述原因申請放棄入選資格的需經(jīng)人社部門批準(zhǔn)同意。

（四）7月中旬企業(yè)報送《內(nèi)蒙古自治區(qū)高校畢業(yè)生中小企業(yè)人才儲備企業(yè)審批表》（見附件1）及《內(nèi)蒙古自治區(qū)面向中小企業(yè)和非公有制選拔儲備高校畢業(yè)生信息匯總表》（見附件5）等紙質(zhì)材料。

（五）崗前培訓(xùn)、上崗

由儲備企業(yè)對入選高校畢業(yè)生統(tǒng)一組織崗前培訓(xùn)。也可由人社部門統(tǒng)一組織培訓(xùn)（免費培訓(xùn)，課程由企業(yè)和人社部門協(xié)商確定）

聯(lián)系單位：伊金霍洛旗人力資源綜合服務(wù)中心

聯(lián)系人：王智杰

聯(lián)系電話：0477-8691792

附件：附件1：企業(yè)審批表

伊金霍洛旗人力資源和社會保障局

2023年2月22日