內(nèi)蒙古昊鑫人力有限公司是一家成立于2024年的新型人力資源服務(wù)有限公司，是一家專注致力于人力資源服務(wù)，企業(yè)人力資源服務(wù)的年輕化公司，公司的主要項目CTC主營業(yè)務(wù)為人力資源外包，涵蓋勞務(wù)派遣，人事代理，招聘外包的等全方位人力資源服務(wù)項目，精細化標準可做到一對一人力資源服務(wù)到系統(tǒng)的人力資源管理方案。

公司發(fā)展戰(zhàn)略：公司自成立以來，學(xué)習(xí)國外先進的信息技術(shù)、管理方法及企業(yè)經(jīng)驗與國內(nèi)企業(yè)具體實際相結(jié)合，為企業(yè)供給全方位的解決方案，幫忙企業(yè)提高管理水平和生產(chǎn)本事。

企業(yè)發(fā)展理念：穩(wěn)定、發(fā)展、改革、創(chuàng)新、始終堅持以人才為本、誠信立業(yè)的經(jīng)營原則。

企業(yè)人員概況：企業(yè)管理創(chuàng)造價值，服務(wù)提升優(yōu)勢，品質(zhì)至上，服務(wù)至優(yōu)是集團公司的發(fā)展理念。團結(jié)、創(chuàng)新、務(wù)實、奮進是公司矢志不渝的追求。公司倍加珍惜每一分榮譽，堅持質(zhì)量第一、用戶至上、以質(zhì)興業(yè)、以優(yōu)取勝的經(jīng)營宗旨，不斷將優(yōu)秀建筑產(chǎn)品貢獻社會，與社會各界優(yōu)勢互補、同創(chuàng)輝煌!

職位一：總經(jīng)理助理2名（工資：6500元 五險一金 六日雙休）

職責：

1.參與日常資料整理，總經(jīng)理行程安排與計劃；

2.負責每周、月度及年度培訓(xùn)計劃的制定和主導(dǎo)計劃的實施，并擔任培訓(xùn)講師工作；

與團隊成員緊密合作，確保項目按時交付；

3.參加部門的各種工作會議，積極參與部門管理工作，提出改善工作和提高效率的建議；

嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，及時錄入各種信息，并定期整理數(shù)據(jù)和制作報告，向上級領(lǐng)導(dǎo)進行工作匯報；

要求：

至少大專學(xué)歷及以上 不限專業(yè)(男女各1名）；

良好的溝通能力和團隊合作精神；

具備快速學(xué)習(xí)和解決問題的能力；

年齡：22-35周歲；

支持應(yīng)屆生報名。

職位二：行政人事專員（工資5500元 五險一金 六日雙休）

職責：

負責公司日常行政事務(wù)的管理和協(xié)調(diào)；

招聘流程的推進，包括簡歷篩選、面試安排等；

員工入職、離職手續(xù)的辦理；

維護和更新員工檔案；

協(xié)助組織公司活動和會議；

要求：

大專及以上學(xué)歷，不限專業(yè)；

具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力；

熟悉辦公軟件，如WPS、Excel等，如果專向技能不熟悉的公司會組織入職培訓(xùn)；

有責任心和團隊合作精神；

注重細節(jié)，有良好的時間管理能力；

職位三：業(yè)務(wù)員5名（底薪6500元 五險一金 六日雙休）

職責：

負責公司業(yè)務(wù)拓展流程，對接企業(yè)服務(wù)單位；

負責人員記錄招聘信息統(tǒng)計和資源配置優(yōu)化；

對周邊各個類型企業(yè)單位了解熟悉，公司前期會提供一些服務(wù)企業(yè)單位來進行入職培訓(xùn)；

做好人員對接的各類事項；

要求：

有良好的工作能力，應(yīng)酬能力不錯者優(yōu)先；

大專學(xué)歷及以上，不限專業(yè)；

注：這個崗位目前缺一名業(yè)務(wù)主管，需要從底層來進行提拔，一年內(nèi)進行考核，業(yè)務(wù)主管工資為10000元加績效提成；

我們提供：

較強競爭力的薪資和福利；

良好的職業(yè)發(fā)展機會和培訓(xùn)；

靈活的工作時間和舒適的工作環(huán)境；

業(yè)務(wù)員入職一年以上績效分成獎勵2萬元；

工作時間：上午9點到12點、下午2點半到5點30

工作地點：鄂爾多斯市東勝區(qū)

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